烏魯木齊企業培訓公司帶您瞧瞧為何管理機器比管理員工難
文章出處：www.deng92t.cn | 發布時間：2018/4/29 12:23:43 | 瀏覽次數：0
烏魯木齊企業培訓公司帶您瞧瞧為何管理機器比管理員工難 身為制造部門的經理，王清源感受到工作中的許多無奈，他認為管人這件事情真的太復雜，太困難了。制造部門有員工300多人，可是大大小小的問題每天都讓他很傷神，有時他告訴自己，他寧愿管理300臺機器也不愿意管人。制造部門的某些員工，工作心態不是很正確，他們是為經理、為主管而工作，他們不是為自己的前途及未來而戮力以赴。在工作場所中他常感受到員工們與他保持著遙遙的距離，員工覺得他的存在及職責是為了監視他們的工作。 清源是一個有責任心的人，他看到新進工程師在工作上的專業知識極需加強，他很樂意給他們指導，可是他發現這些年輕工程師并不懂得如何提出問題，他們很被動，似乎已經成為機器人，如果不向前推，他們就裹足不前，他告訴自己，應該把這些員工身上的發條上緊，這樣他們才有行動力。 大部分的員工欠缺主動性。他交待維修工程師，對于需維修的機器應盡快采取行動，可是當需要使用機器時，工程師卻推諉說，不知道需要在這段時間內修好，清源覺得很挫折，為什么這些工程師不會主動提問任務的時效性呢？
部門內的大部分工程師是跨出校門不久的年輕人，他們做事常常沒有頭緒，工作重點局限于“表面文章”，這些員工非常計較薪酬待遇，他們在學校中所學到的知識與工作上的要求有很大的差距。大多數的工程師需要告訴他們做什么后他們才會做好，他們不會主動想到應該做什制造部門有幾位工程師，他們的專業能力很強，可是不容易與他人合作，他們在獨立完成特定的任務時很有本事，一旦與他人合作時就產生許多問題，有些時候客戶會提出某些額外的要求，制造部門的工程師會斬釘截鐵地嚴拒客戶請求，他們的慣用語是：“這個結果我們無法實現”。清源已經接到數次客戶的投訴，他們對于員工這種直接的回應頗感傷害，由于公司的工程師離職率高，人力資源部多次表示招聘是一項很具有挑戰性的工作，各部門若缺人時會很難立刻補足。因此，王清源有點“畏首畏尾”，在他有意的化解下，最后大事化小，小事化無，不了了之。但是員工的自大與傲慢的態度也讓他頭疼不已。 如果你喜歡 新疆培訓機構的話，那么可以拿起手中的電話聯系 新疆培訓機構我們一定為你服務到底！本文由 新疆培訓機構編輯整理發布
部門內的大部分工程師是跨出校門不久的年輕人，他們做事常常沒有頭緒，工作重點局限于“表面文章”，這些員工非常計較薪酬待遇，他們在學校中所學到的知識與工作上的要求有很大的差距。大多數的工程師需要告訴他們做什么后他們才會做好，他們不會主動想到應該做什制造部門有幾位工程師，他們的專業能力很強，可是不容易與他人合作，他們在獨立完成特定的任務時很有本事，一旦與他人合作時就產生許多問題，有些時候客戶會提出某些額外的要求，制造部門的工程師會斬釘截鐵地嚴拒客戶請求，他們的慣用語是：“這個結果我們無法實現”。清源已經接到數次客戶的投訴，他們對于員工這種直接的回應頗感傷害，由于公司的工程師離職率高，人力資源部多次表示招聘是一項很具有挑戰性的工作，各部門若缺人時會很難立刻補足。因此，王清源有點“畏首畏尾”，在他有意的化解下，最后大事化小，小事化無，不了了之。但是員工的自大與傲慢的態度也讓他頭疼不已。 如果你喜歡 新疆培訓機構的話，那么可以拿起手中的電話聯系 新疆培訓機構我們一定為你服務到底！本文由 新疆培訓機構編輯整理發布
上一條：
企業管理思維的六種境界新疆企業管理培訓講解到
下一條：
新疆培訓機構的團隊凝聚力提升拓展培訓課程
相關文章
- 2018-04-23新疆培訓機構的企業為何要做管理咨詢
- 2018-04-24績效改進--技控引領高效生活新疆培訓機構和您探討到
- 2018-04-24新疆培訓機構的管理團隊建設為什么執行力總是不足
- 2018-04-25新疆培訓機構的企業管理的四個盲點及其發展對策
- 2018-04-29新疆培訓機構的團隊凝聚力提升拓展培訓課程
推薦閱讀
- 烏魯木齊和合企業管理培訓公司為中國移動財務經理開設《財務經理人業財融合》高級研修課程，助力企業財務轉型
- 烏魯木齊和合企業管理培訓公司為中國移動定制《陽光心態與效能提升》培訓課程
- 烏魯木齊和合企業創新思維培訓—中國煙草行業問題解決實戰課程
- 烏魯木齊和合《班組長管理溝通藝術》培訓課程助力成都地鐵管理效能｜向上溝通技巧｜沖突協調策略
- 從專業能手到管理高手：文件筐測試實戰技巧助力新疆兵團設計院新晉管理人員能力提升
- 烏魯木齊國家電網內訓師在和合培訓提升授課技巧，掌握“勾講練化測”培訓技藝
- 烏魯木齊雪峰科技《AI賦能職場辦公實戰》培訓圓滿舉行，以學促干推動高效辦公革命
- 烏魯木齊企業培訓《AI賦能課件PPT制作優化升級》課程產出專業課件
- 八步法驅動企業競爭力升級—烏魯木齊和合研發課程從對標模仿到創新超越的落地路徑
- 烏魯木齊和合企業培訓班組長4D輔導賦能管理—實戰培訓獲鐵路段長高度認可
- 烏魯木齊和合培訓助力國家電網新員工蛻變—《職場禮儀》培訓賦能從校園到職場
- 烏魯木齊和合企業培訓客戶開發維護與溝通實戰技巧課程賦能新疆企業銷售管理
- 企業流程管理實戰指南-七大績效指標深度解析新疆流程優化培訓
- 烏魯木齊和合企業培訓三心管理溝通藝術實戰培訓助力兵團設計院項目經理能力躍升
- 和合企業培訓破解建筑行業執行難題—中鴻億博《五定管理執行力》培訓圓滿收官
聯系我們
名 稱：烏魯木齊和合智業企業管理咨詢有限公司
電 話：18997957873
0991-3817873
地 址：烏市北京南路556號
郵 箱：644049644@qq.com
Q Q： 644049644
公眾號：hhpx888
網 址：www.deng92t.cn
地 址：烏市北京南路556號
電 話：18997957873
0991-3817873
地 址：烏市北京南路556號
郵 箱：644049644@qq.com
Q Q： 644049644
公眾號：hhpx888
網 址：www.deng92t.cn
地 址：烏市北京南路556號
